МИНИСТЕРСТВО ЦИФРОВОГО РАЗВИТИЯ, ИННОВАЦИЙ И АЭРОКОСМИЧЕСКОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ РЕСПУБЛИКИКАЗАХСТАН
АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "НАЦИОНАЛЬНАЯ КОМПАНИЯ "ҚАЗАҚСТАН ҒАРЫШ САПАРЫ"

О КОМПАНИИ
МИССИЯ КОМПАНИИ – внедрять конкурентоспособные космические технологии, продукцию и услуги в интересах Казахстана.
ВИДЕНИЕ КОМПАНИИ – к 2020 году высокотехнологичная, динамично развивающаяся Компания (включая ее дочерние и зависимые организации) способная самостоятельно проектировать, создавать и эксплуатировать конкурентоспособные космические системы и предоставлять качественные услуги, востребованные на региональном и мировом рынках.
Основные направления деятельности:
- участие в разработке и реализации текущих, долгосрочных межотраслевых программ в сфере космической деятельности Республики Казахстан;
- внедрение космических технологий, направленных на решение социально-экономических задач Казахстана;
- проведение опытно-конструкторских работ по созданию космических систем и комплексов.
КОРПОРАТИВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ - Общество, понимая важность корпоративного управления, уделяет большое внимание внедрению принципов корпоративного управления. В Обществе утвержден Кодекс корпоративного управления. Общество стремится к установлению баланса интересов Единственного акционера, менеджмента Общества и заинтересованных лиц, при этом система корпоративного управления Общества, включает в себя взаимодействие сразу нескольких уровней корпоративной лестницы: Единственного акционера, Совета директоров, исполнительного органа Общества и аналогичных органов управления дочерними и зависимыми организациями.
«Национальная компания «Казкосмос» со стопроцентным участием государства в уставном капитале создана 17 марта 2005 года.
2 августа 2007 года компания переименована в Акционерное общество «Национальная компания «Қазақстан Ғарыш Сапары».
Компания обеспечивает привлечение заказов и распределение их по ее дочерним и зависимым организациям, созданным по продуктовым направлениям и функциям:
1. проектирование, сборка и испытание космических аппаратов и компонентов космической техники;2. эксплуатация ДЗЗ и предоставление данных ДЗЗ;
3. эксплуатация наземной инфраструктуры системы высокоточной спутниковой навигации, предоставление навигационных услуг.
Космическая деятельность требует особо качественного уровня производства, поэтому она ориентирована на передовые технологии и решения.Система менеджмента качества Компании сертифицирована на соответствие требованиям международного и казахстанского стандарта ( ISO 9001 и СТ РК ИСО 9001)
На базе Акционерного общества «Национальная компания «Қазақстан Ғарыш Сапары» в 2007 году создан консультативно-совещательный орган – Технический комитет по стандартизации «Космическая деятельность» ТК 66. ТК 66 входит в Международный технический комитет ИСО/ТК 20 «Авиация и космические аппараты» с 2008 года.
Согласно утвержденной структуре Компании, общее руководство деятельностью компании осуществляет Совет директоров, который делегирует решение задач текущей деятельности компании Правлению во главе с его Председателем. В обязанности и компетенцию Совета директоров входят выработка и принятие решений по ключевым вопросам перспективного развития компании, отвечающим задачам обеспечения устойчивого развития Компании. АО «НК «Қазақстан Ғарыш Сапары» постоянно совершенствует политику и практику корпоративного управления. В Компании действуют Кодекс корпоративного управления, определяющий ценности компании, а также основы ее работы и внешних коммуникаций.
СОВЕТ ДИРЕКТОРОВ

Батырқожа Азамат Байқуанышұлы
Вице-министр цифрового развития, инноваций и аэрокосмической промышленности Республики Казахстан

Шаймагамбетов Еркин Мустафаевич
Председатель Правления акционерного общества «Национальная компания «Қазақстан Ғарыш Сапары»

Олжабеков Малик Серикович
Заместитель Председателя Аэрокосмического комитета Министерства цифрового развития, инноваций и аэрокосмической промышленности Республики Казахстан

Ташенев Бакытбек Хакимович
Председатель Комитета государственного имущества и приватизации Министерства финансов Республики Казахстан

Машабаев Азат Еркинович
Независимый директор.
ОМБУДСМЕН
Омбудсмен - лицо, назначаемое Советом директоров Общества, роль которого заключается в консультировании обратившихся к нему работников Общества и оказания содействия в разрешении трудовых споров, корпоративных конфликтов, проблемных вопросов социально-трудового характера, а также в соблюдении принципов деловой этики работниками Общества.
Исполнение обязанностей Омбудсмена возложено на корпоративного секретаря Общества - Байсакалову Мадину Нурлановну с 19 октября 2020 года (решение Совета директоров от 16 октября 2020 года, Протокол № 6)
